Assistant HR Manager

Fast Food Abadi · 📍 Medan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 12.000.000 – Rp 21.000.000 per month
Fast Food Abadi sedang mencari seorang Assistant HR Manager yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka dalam industri makanan cepat saji di Medan, dan kami terus berkembang dengan penuh semangat. Sebagai Assistant HR Manager, Anda akan berperan penting dalam mendukung berbagai fungsi HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen hubungan kerja. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang kuat, berpengalaman dalam manajemen sumber daya manusia, dan siap untuk berkontribusi dalam lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk penyelenggaraan wawancara, evaluasi kandidat, dan pengelolaan dokumen rekrutmen.,Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi pribadi dan profesional disimpan dengan rahasia.,Membantu dalam pengembangan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi karyawan.,Menyusun dan mengelola dokumen HR, seperti kontrak kerja, surat peringatan, dan surat keterangan kerja.,Membantu dalam mengelola hubungan kerja, termasuk penyelesaian masalah antara karyawan dan manajemen.,Membantu dalam mengelola proses absensi dan kehadiran karyawan, serta memastikan kepatuhan dengan peraturan perusahaan.,Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.,Membantu dalam pengelolaan asuransi dan manfaat karyawan, termasuk asuransi kesehatan dan asuransi kecelakaan kerja.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Hubungan Industrial, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia atau peran terkait di perusahaan makanan cepat saji.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang kuat, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.,Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik dan dapat bekerja dalam lingkungan yang penuh tekanan.,Memiliki pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.,Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia yang baik dan kemampuan berbahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Manajemen rekrutmen dan seleksiManajemen data karyawanPengembangan karyawanManajemen dokumen HRManajemen hubungan kerjaManajemen absensi dan kehadiranAnalisis data HRManajemen asuransi dan manfaat karyawan
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait